對同事們來說，海外調派可能是他們一生中最重要的時期。無論你是在人力資源部門、人才調派部門還是其他部門，你的參與將會舉足輕重，因此準確地處理好這個安排非常重要。

嘉栢搬遷將是你的緊密拍檔，提供最全面的支援以確保被調派的員工的搬遷無縫過渡。讓我們一起來了解如何盡可能順利地完成這趟旅程。

  

首先要讓員工準備好投入新環境。你曾否瀏覽過如 HSBC Expat 等網站以獲取財務上的指引？這些資訊對移居海外的人來說非常實用。對於打算兌換現金的移居人士來說，Moneycorp 也有值得參考的內容。

鼓勵你的員工透過旅行網誌和外籍人士討論區深入了解目的地的文化和生活習慣。此外，學習當地語言也有助於克服溝通障礙。請放心，我們的團隊隨時準備好保證你的護照和工作簽證等所有文件都是有效的，以便順利完成申請程序。

對於任何在海外邁出職業生涯新一步的人來說，資金都是最重要的考慮因素，因此我們的 "資產轉移：海外搬遷匯款時必須注意的事項" 文章也能夠成為你的調派員工的指路明燈。

在搬遷過程中，人們最注重的可能就是小心處理和搬運個人物品。我們理解有些物品不僅僅是貴重財物，也是調派員工生活的一部分。因此要盡早釐清必須特別注意的搬運物品，尤其是跟沒有搬遷經驗的調派員工溝通。向他們保證只要有一家可靠的國際搬遷公司，從新的 OLED 電視機到祖母的古董衣櫃等，他們都能一一安全運輸。

小至懷舊紀念品、大至傢俬，我們都提供最專業的包裝、裝卸和運輸服務。我們甚至曾搬運過世界上最著名的藝術品！

我們所關心的是去了解和滿足你的調派員工的個人需求，確保他們的物品得到應有的照顧和尊重。

  

最初的安頓期在各方面影響深遠。如果你是第一次安排員工的海外搬遷，那麼你可能對這不太熟悉；但我們所提供的服務中大部分是圍繞我們所說的 "目的地安居服務" 而展開，即語言培訓、跨文化培訓等等，這是有原因的。即使在心理學界，移居海外也是眾所皆知的一段焦慮不安、壓力重重的時期。"外籍人士抑鬱症" 一詞在諮詢文章和心理健康文獻中都常有刊載。

因此請確保為調派員工做好萬全準備。考慮在目的地安排短期住所，讓調派員工有充裕時間找到理想的居住地方。或是在他們搬家之前及早協助尋找合適的住房，讓他們在收拾行李時已經預定住在哪裏。

當地的外籍人士小組（通常可以透過 InterNations 等組織找到）和社區活動是融入社會的絕佳途徑，在安頓期這過渡時段能夠為調派員工給予急需的感情支援。

最後，若果調派員工有家庭，滿足他們的需求也是非常重要的。根據有關外派為何失敗的研究，家庭不和是當中最主要的原因。你的調派員工及他們的家人從一開始就必須得到照顧。這就是為甚麼我們提供搜尋學校等服務，為孩子們在目的地得到最好的教育。

要保障調派員工的身心健康，就要熟悉新國家的醫療保健系統。必須向他們全面介紹即將加入的醫療保健制度和環境。

這包括了解當地醫療保健的運作方式、服務的選項以及醫療保險任何必要的要求。ExpatHealth.org 等網站有提供全球不同的醫療保健系統的寶貴資訊。

我們可以協助選擇適合的醫療保險選項，並指導你的調派員工完成向醫療服務承辦商的註冊程序，確保他們在抵達後立即獲得公營或私營的健康護理服務。

 

我們也整理了一些項目。也許令人驚訝的是，在考慮 "大型"項目時這些小事往往會被遺忘，例如搬運調派員工珍愛的吉他或提醒他們要在目的地開設銀行帳戶。

  

與上述非常具體、明確的資訊一樣，千萬要保證你的調派員工擁有一份清晰細密的搬遷清單。

其中應包括簽證和工作許可證辦理、住宿安排、開立當地銀行帳戶、醫療保健安排、文化培訓以及個人物品搬運的流程。

我們與每位客戶及其人力資源或人才調派代表合作，確保他們擁有一份能反映其特定需求和要求的清單。

選擇嘉栢搬遷成為你的拍檔，你的員工必能在國際搬遷過程中的每一步都能獲得專業和細心的服務。